|
№ 37 (770) 17-23 вересня 2012 року
З початку року середня заробітна плата в Україні зросла на 14,6%
В Україні продовжують зростати соціальні стандарти. Уряд забезпечує виконання одного з найголовніших свої зобов'язань насамперед на основі стабілізації економіки. І цей курс - на підвищення ефективності соціальної політики та забезпечення соціальної справедливості у суспільстві - Уряд триматиме неухильно. На цьому сьогодні наголосив заступник Міністра соціальної політики України - керівник апарату В'ячеслав Коломієць під час брифінгу в Клубі Кабінету Міністрів, аналізуючи зроблене у соціальній сфері з початку року.
Так, за його словами, з 1 липня 2012 року підвищено мінімальний розмір заробітної плати до 1102 грн., що на 14,8% або на 142 грн. більше, ніж у 2011 році.
З початку третього кварталу (1 липня 2012 року) підвищено також розмір посадового окладу працівників І тарифного розряду ЄТС до 802 грн., що на 167 грн. (на 26,3%) більше, ніж у 2011 році.
Зріс і середній розмір заробітної плати в економіці України: на 1 серпня 2012 року він становив 3151 грн. - на 14,6% більше, ніж на початок року.
"Враховуючи, що інфляція з початку року (в основному завдяки традиційному зниженню цін у літні місяці) склала у нас мінус 0,1 %, то реальна заробітна плата зросла в усіх секторах. Згідно з даними Держстату, - також на 14,6%", - сказав В'ячеслав Коломієць.
www.mlsp.gov.ua У столиці Росії знову скоротили квоту на іноземних робітників
Департамент містобудівної політики Москви в черговий раз планує знизити квоти на залучення іноземної робочої сили. Правда поки не вказує на скільки, але за останні чотири роки міська квота на залучення іноземної робочої сили вже скоротилася майже в 3 рази - з 560 тис. у 2008 році до 200 тис. в 2012 році. На початок наступного року вона складає 101,5 тис. дозволів на роботу при 565 тис. поданих роботодавцями заявках на робітників-іноземців.
Разом з тим, московські чиновники не раз визнавали, що будівельників в місті не вистачає, на частку будівельних спеціальностей доводиться 28,5% від загальної кількості пропозицій на ринку праці. Однак забудовникам часто вигідніше наймати гастарбайтерів: таким робітникам можна платити в 2-3 рази менше, ніж росіянам.
Згідно з дослідженням, проведеним Vesco Construction, в 2011 році на будовах Московського регіону трудилися китайці (зарплата приблизно $ 323), киргизи ($ 394), таджики ($ 406), узбеки ($ 409), в'єтнамці ($ 529), молдовани ($ 533), білоруси ($ 760 ), українці ($ 773) і турки ($ 903). Росіянам московські забудовники платили в середньому по 30 000 руб. ($ 924).
За матеріалами
Segodnya,
ForPost В центрі економічної системи - малий та середній бізнес
Україні необхідно змінити модель економічного розвитку і в її центр поставити малий і середній бізнес. Про це заявив Голова Федерації роботодавців України Дмитро Фірташ, виступаючи 7 вересня в Харкові на 4 Міжнародному економічному форумі "Інновації. Інвестиції. Харківські ініціативи".
За словами Голови ФРУ, ключову роль у розвитку економіки України має відіграти розвиток малого і середнього бізнесу. "Розвиток України залежить, у першу чергу, від малого та середнього бізнесу. Сьогодні 85% економіки країни формують 300 великих компаній і тільки 15% ВВП створює малий ісередній бізнес", - зазначив Дмитро Фірташ. За його словами, на підприємства малого та середнього бізнесу в Австрії припадає 45% ВВП, у Німеччині - 60%, у Франції - 52%.
За словами Дмитра Фірташа, в Україні повинно змінитися ставлення до підприємців як до класу людей: "Потрібно дати цим людям більше свободи для реалізації свого таланту, своїх ідей. Уряду необхідно створювати зрозумілі правила гри для бізнесу на 5-10 років вперед. Молодим підприємцям потрібно давати податкові пільги, потрібні дешеві довгострокові кредити. Регулюючі органи повинні не контролювати бізнес, а допомагати йому розвиватися", - підкреслив Голова ФРУ.
Прес-служба Дмитра Фірташа
www.dmitryfirtash.com
|
